2018年7月12-13日和16日,集团公司总经理魏忠勋带队到企业召开上半年经济运行分析会。集团公司副总经理(总工程师)鲍学彬、副总经理(总会计师)王亚平、有关部室负责人和企业领导班子成员、相关科室负责人参加会议。
会上,魏忠勋对煤炭板块和盐化工板块企业提出了七项要求。一是要严抓安全生产,深入践行"33320"安全管理模式,全面排查各项安全隐患,确保长周期安全运行,实现年度安全目标。二是严抓生产过程管理。做好责任目标的分解,压力传导和深化考核;优化生产工艺、降低生产过程消耗;强化职工责任心,提高操作精准度;强化设备维护,对关键设备和动设备加强维护,加大核心设备投入。三是强化经营意识。严抓采购、销售环节,合理利用内部市场化平台;合理调剂承兑及现金收款比例,发挥收款方式的杠杆作用;加大物资源头采购,降低贸易商比例;严格零散物资、零星工程的招标程序;加强"四金"占用清理,降低企业库存占压及坏账损失;做好生产成本核算,灵活用工方式,降低生产成本;提高设备维护质量,杜绝生产过程中的跑冒滴漏。四是强化技能改造和员工精准培训。做好技改项目的规划,加强员工精准培训,提高职工操作水平。五是加快项目工程建设进度。倒排工期,制定激励措施,确保各项工程进度与时间节点一致。六是发挥"三个会"的作用。每月组织开好月度安全例会、月度生产计划会、月度经营活动分析会,企业负责人必须参加会议,牢抓"安全、生产、经营"三条主线。七是提高大局意识。企业与企业之间多沟通勤交流,强化"一家人""一盘棋"思想。
魏忠勋对鲁泰供应链物流提出了九项要求。一是要解放思想,充分利用"互联网+"思维,做煤炭、铝矿石、电石等大宗商品贸易营运商,提高议价能力,增加客户黏性。二是要利用现有资源优势,做好板块整合。积极开展水路运输、以物易物等业务。三是强化风险意识。做好客户资信调研,与业务单位及时核对账务。四是强化经营意识。加快资金周转速度,提高资金使用效率。五是加强对企业内部业务人员《经济法》《合同法》和风险防范等方面的培训。六是做好责任目标的分解。对业务人员推行基本指标加激励指标的薪酬管理模式,拉大业绩差距,调动积极性。七是盘活低效资产。利用好码头资源,增加人和公司销售业务外部市场占有率。八是加大进出口和供应链金融业务。九是要勇于自我加压,发挥集团销售和经营主力军的作用。
在企业经济运行分析会上,与会人员肯定了各企业上半年取得的成绩、经济运行的亮点,客观分析了影响经济运行的原因,对进一步做好下半年经济运行工作,确保全年各项任务目标完成提出了意见建议。