3月26至28日,鹿洼煤矿工会组织女工协管员每天到矿食堂,义务帮助食堂工作人员为职工包包子。这是女工委大力弘扬志愿服务精神,积极动员女工协管将服务落到实处的一个镜头。
为了推进女工协管工作规范化、常态化,该矿女工委从完善管理机制入手,建立了女工协管管理长效机制,明确要求各协管分会都要以"月月有活动,常常送关爱"为目标,依托自身优势,不断丰富活动内容,拓宽活动内涵,并围绕职工需求推出了"夏送清凉、冬送温暖",在"端午节、中秋节"等重大节日,组织女工协管在井口为一线职工送"安全鞋垫"、粽子、月饼等慰问品,让职工在每一次小小的爱心奉献活动中感受到自己安全工作的重要性,从而增强安全意识,充分发挥好协管员的职能作用。